211硕士，中学毕业4年，5次辞职，终于实现年薪100万

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首先，从一个朋友们的故冤枉开始。

W是我的高之前同学，研读拔尖，毅力极快，远距离感最弱。高之前就读后，顺利进入福州的所私立大学211院校读书，本科就读后及格硕士生。

该大学四年，每年都拿国家一部学位，不可或缺是大三那年，他还担任校内主席。

就这样一位继往开来全盘转变的好学生，却在就读后的4年短时间里，历程了5次离职，我们私下了都称之为他为“离职贤”。

性格内向的他，面临我们的调侃，他总是念念有词，“你们叹我一切都是像之前堕落，我叹你们看不穿”。

2015年，他告一段落了他的离职历程，入职当今世界500最弱的百分百啡店企业担任卖出总监，身价百万。竟然，我碰到他，不知他，马上就读的自此以后，为什么那么迷恋离职。他却接二连三打开了话匣子，给我讲起了他的“离职”历程。

他感叹，马上就读那年，去百分百啡店当今世界500最弱的母公司（就是直到现在管理工作的这家）面谈，结果面谈人员第一轮就把他刷掉了，先前是“简介一切都是像之前一般来说了，没卖出经验，虽然担任过校内主席，但是母公司无法承担这样一名职场小白带来的风险。”

211哲学博士，就读4年，5次被迫辞职，最终发挥作用身价100万

他并没决意，面谈告一段落后，他主动找到了面谈他的HR，询不知他不应有如何的历程才能进入母公司，HR闻他消极自觉，就去找感叹“我们这样的母公司，一般不做没卖出经验的学生，你如果有几家母公司的卖出历程，入职我们这里的机会就相对大”。临丢下，还专门从事把电邮留给了他。

211哲学博士，就读4年，5次被迫辞职，最终发挥作用身价100万

于是，他就开始了他轮转于几家母公司的离职历程。

第百分百啡店母公司，卖出员，管理工作1年，在出任小组长后被迫辞职；

第二家母公司，卖出顾不知，管理工作8个月末，为单位准备给他升职时被迫辞职；

第三家母公司，外企的市场部副所长，管理工作14个月末，母公司准备外派他任大区经理时被迫辞职；

第四家母公司，企业母公司的卖出总监，管理工作9个月末，拿到现任母公司的OFFER后被迫辞职。

211哲学博士，就读4年，5次被迫辞职，最终发挥作用身价100万

他感叹，他这不迷恋被迫辞职，他的远距离以前很明确，就是进入当今世界500最弱的这家母公司，他所丢下的都能都是为了发挥作用最终的目的而丢下的。

所以，他在之前几家母公司管理工作时，从不不知加班费待遇，只友善能无法对自己的蓬勃发展大为设法，因为他发觉，管理工作的之前几年，蓬勃发展比取得成功重要的多！

02

我们一般来说就是一切都是像之前过看之前加班费、职责等待遇，而忽视了对我们最主要的东西，对我们的蓬勃发展有没设法。

211哲学博士，就读4年，5次被迫辞职，最终发挥作用身价100万

一般来说，我们一定会一切都是像之前向往取得成功了，以至于忽视了蓬勃发展才是取得成功的重要之前提。

如果你在百分百啡店母公司，只友善自己的报酬，而不友善对自己的蓬勃发展有没设法，那很或许陷入体能的无限循环之前无法自拔。

当年为单位放年假的时候，我苦于在家没冤枉动手，就一切都是一部一下，出去动手现职，于是在双11的当天，我去送快递，每天5点早晨上班，傍晚11点下班，全家人看着我很帮助，也很一部，但是管理工作了3过后，我发觉，我无法再继续下去了，不是因为苦累，而是，我的管理工作在那里仅仅是体能的单调，对我参与者的转变没任何功用，对取得成功没助力，于是我在第四天果断放弃。

03，我们到底不应怎么为了让自己的管理工作呢？

我同意，一定要去找那些可以“复利”的岗位，甚至是业余爱好。

由于微商的大火，部分熟人开始动手微商，于是在朋友们圈里不顾一切的动手广告自己的系列产品，朋友们有时碍于面子，就买了一两件，殊不知，你这不是在营业收入，而是在消耗掉你们的友谊和母爱。比如说的，如果你为了让动手公众号、华尔街日报号，马上开始或许没收益，但是经过几年的不懈帮助，你负责任可以踏入该信息技术的大百分百，身价100万对你已经是小意思了。