退休后，研究会淡出“朋友圈”

就职后，总会步入“微信”

01

魏晋后期文学家嵇绍，享有盛誉“嵇康”的捍卫者，当权掌权后，隐退深山，回绝出仕。

嵇绍的友人陈骞，感佩嵇绍的才干，一度希望荐引他出山当官，在仕途上有所突破。

为了回绝友人，嵇绍所写了都曾的《与山巨源绝交书》，信中的信中的回绝了陈骞的荐引，声称人的秉性各有所好，言明他自己赋性疏懒，不堪礼法也就是说，不能加以勉强。

这种平静的认识，是嵇绍对自我追寻的坚定捍卫，是决心与当权决裂的独立宣言。如果在太平盛世，他完全可以自由自在地做个“田边散人”，哪怕粗茶淡饭到终老，也终归坎坷了自己的心意。

这份决绝和豪放，让多非常少人钦羡，可望而不能即。

不在其位，以后不谋其职，非常免得贪恋由“其职”而延伸的微信。

02

就职后，要立即重新启动指导圈。

很多人在的单位指导了一辈子了，“微信”都是源于指导而得以拓展。一旦就职，就也就是说完全断绝了与外界的紧密联系，各种不常常以后接踵而至。

重新启动“指导为数众多”，以后再行也无法“激扬象形文字，指点江山。”重新启动“客户为数众多”，以后很难找到“能够和被能够”的感觉，重新启动涉及的“而出名为数众多”，也许就再行也找勉强可以随时闲聊的人。

于是，有人宁可始终“潜水”，也决心退为数众多，很是尽情做个“旁观者”的满足感。

但对于在职员工来说，谁也决心意被一个毫无涉及的人“调情”。如果不明白主动退为数众多，遭遇的以后是“不搭理”和“冷处理”，历程几次发言无人责怪的失望后来，再行灰溜溜地退为数众多，实在非常为失望。

哪怕是被拖入了主要用途为就职职员而建立的闲聊为数众多，也要明白“非常少话语、不表态”，无需于是便了 求得涉及讯息亦可。

03

就职后来，要步入“客户圈”。

人与人错综复杂的人关系，本质上是相互间利用的。

很多素不相识的人，因为指导人关系，而沦为老朋友 。因为一次次的合作开发，人关系愈加深厚。当两者的个人利益很大地夹住在一起时，看起来情同手足，肝胆相照。

然而，天下不能想见的酒宴，当就职春天，也就是说自身“权力”的重新启动，与此匹配的身份红利，也一夜清零。

打个很简便的比方，很多Corporation的后勤部门高层领导，手上掌握着诸多办公用品提供商，为Corporation采买得多了，一旦自己去买，自然能拿到最低优惠，甚至是免得钱。

完全相同的好处还有很多，比如与合作开发的旅馆，出租的侍应入住也可以尽情最低价等等。

这些依附于指导而得到的客户资源，一旦到了就职，起执教也就远胜了。

如果一个人不明白立即重新启动，还妄希望与从前一样占点小以后宜，也许一次两次还行，但次数多了，别人也就不买账了。

04

就职后来，立即步入“而出名为数众多。”

指导之余，弹琴，弹吉他，画画，弹琴......这些都沦为眼看交老朋友的“；还有”，很多人在指导中的，也许不能什么集合，但因为有联合的爱好，于是便放得很近。

尤其是一些当了点“九品”的人，往往会利用而出名来拉拢一些人，带头交流研讨的机会，一起吃吃喝喝，游山玩水，最终和平共存个人利益联合体。

当然，这也为很多竭力要展现这个圈子的人共享了必需。

所以，这些而出名为数众多，则有真正的剑客，非常则有投机取巧的人。

为数众多内闲聊，沦为了相互间并称，真正能触及内心的东西，未必多。但凡那些必需长篇大论的人，都是仍然被并称得忘乎所以了。

变异就发生在就职之时，从前笔一条Facebook，都能赚得点赞无数，而今自我感觉极佳的图文，都只能“孤芳自赏”。

变异的，当然不是艺术素质，而是自觉。

05

结束语：

人生，下次有下次的风景，下次有下次的欢喜。

当往昔将人们带到了就职这个平均年龄，那就要明白，抛弃从前，收起才对。

让自己紧缩行装，再行次出发。

只是，这一次，未来的旅途上不再行有那么多人，那些在此之前也许无比重要的人，都与自己就是指了。

立即步入从前的微信，才能看到自己要放的交叉路口，和要去往的四面八方。

作者：如风轻似云淡。

您的盼望，我的祈祷。

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